司長，疫情持續的變化，對全社會來講都是一次極大的考驗，然而，在行政長官的帶領下，全體公務人員是迎難而上，特別是社文司範疇的同事一直為疫情防控工作不遺餘力，社會都有目共睹。尤其是近一年來的疫情反彈，特區政府先後開展了三次全民核酸檢測，廣大醫護人員及一線工作人員都處於高壓狀態，時刻堅守防疫第一線，並不斷提升防控能力，使澳門快速恢復安全城市，對此，是十分值得肯定，更是值得支持。所以，當特區政府有防疫需要，社會各界都是義不容辭，包括不少教師、青年學生都積極站出來投入義務工作，對此些為防疫工作所努力的朋友也要致以崇高的敬意！　　特區政府在財赤的情況，仍極力保持民生、社會福利措施以保障居民權益，甚至一直強調有增無減，但值得注意的是居民的獲得感卻有減無增，甚至覺得生活比以前還困難。到底特區政府的資源分配出了什麼問題呢？為此，想同司長探討一下幾方面的資源問題。

一、社會服務資源　　司長，做社會服務的這一群真是很值得敬重，他們以大愛之心幫扶社會最弱勢的群體，如智障人士、傷殘人士、獨居長者、發展遲緩兒童等等。實質，照顧弱勢是政府的工作，但是政府無可能以公職體系去做，以澳門基金會資助第三方服務的方式支援弱勢發展。這套的方式一直行之有效，即使社工局無資助，都起碼有基金會，然而，現時特區政府就全改了，又要限年份，又要限金額，一些社服團體現時真是被搞到不上不落。　　

司長，雖然政府近年在社會資源投入不斷增加，也興建了一些社服設施，但這些設施也十分有限，來來去去也只是給幾個社團，根本難以滿足現時社會所需。政府的社服設施起不到那麼多，但是否可以有資源措施支持大家發展呢？一些社團雖然細、成立年期短，但是大家真是為這些弱勢群體提供治療、教育、託管、照顧、心理、社區支援等服務，能否也諗諗辦法，是否需要所有的門都關掉呢？司長，雖然基金會方面可能無辦法改變，但社工局方面又是否能夠給予這些社服團體一定支持，讓真正做事的人可以做到事呢？

歐陽瑜社會文化司司長

　　社服資助方面，投入的資源不會減少，有助於社會的社服機構會持續投入。另外，有針對失智症、自閉症人士等方面的專業機構，都可以到相關部門申請支援。

宋碧琪立法議員

二、教育資源

司長，剛才有議員提到教育發展的一些矛盾，我是十分認同，尤其是學額方面，好的學校永遠都有收不完的學生，而一些細的學校永遠都有招不夠學生的問題，為何會這樣呢？學校的發展好壞最重要還是資源的大小，學校發展都無辦法同一起跑線，學生又何來會有同一起跑線呢？在學校的硬件設施，好的學校要什麼有什麼，而一些細的學校一個簡單的申請都要拖來拖去，硬件設施好極也有限，就好像澳門現時這些群樓學校一樣，講了幾年的籃天工程，到今天還未能解決，到底政府是怎樣平衡教育的發展呢？而在高教發展上，見到施政方針上面都有明確方向，會朝著市場化方向發展，並且都投入不少的資源，去加強產學研一體化發展。

　　但資源都是來來去去集中在公立學校，對於私立學校卻缺乏政策支援。要面向市場，打造一體化體系，就要公私結合，達到公私平衡，形成良性循環，才能更好向市場化方向發展。本澳私立的高校的綜合實力不差，產學研結合的潛力都有好大的提升空間。司長，引介中提到會鼓勵支持高校同名校合作，到底在私立高校的發展中，特區政府又將會如何支持呢？

老柏生教育及青年發展局局長

　　公私立學校有不同發展，政府支持私立高校發展，在深合區亦有研究中心，在各方面政策、資源會輔助私立學校，尤其明年三個教育範疇基金合併同一基金，對私校有新的資助章則，不斷支持私立高校發展。

宋碧琪立法議員

三、醫療資源　　

司長，公私營醫療不均等的問題，社會一直有爭議。特區政府一直強調醫療投入大，特別在私人醫療方面政府出台了醫療券政策支持，但是否600元的醫療券就可以解決現時公私營醫療不均等的問題呢？似乎不是，反而私人醫療的發展越來越困難，甚至出現了惡性競爭，更引致不少違法行為出現，有一些青年醫生更因此而埋葬了自己的大好前途。對於公私營醫療發展上，特區政府在未來需要改變思維，能否考慮結和社會需要的發展一起去做，如現時學生網課多則使近視的情況加多，特區政府是否可以考慮針對這個情況，設立“呵護孩子計劃”的健康檢查服務，結合私人醫療業界去做，使私人醫療有發展的空間，又可以促進孩子健康成長，更可減輕公營醫療的壓力，以進一步提升本地的醫療服務發展？

歐陽瑜社會文化司司長

　　醫療資源方面，衛生局投入的包括11間非牟利機構，4間購買服務的醫療機構每年的預算達12.1億，醫療券為2.6億，相當於一個醫生平均一年26萬，基本上對衛生局、非牟利醫療機構、私營醫院、私家醫生等各個方面都有醫療資源覆蓋。並期望透過制定規章，推動醫生、護士進行培訓。同時，在未來協和醫院的培訓帶動下，多方面提升醫生、護士的專業水平。